• 土日祝休み
  • 年休120日~
【下呂市】生産管理職候補/年間休日120日/業界No.1シェア商品/単身寮あり

おすすめポイント
年間休日120日以上
格安単身寮あり
社会インフラに不可欠な製品のニッチトップ企業
【お問合せ時間】平日9:00~19:00 土日祝休業

求人情報詳細

職種 生産管理職候補
求人の特徴 生産管理経験者、ニッチップ企業,年間休日120日
仕事内容 管理職としてオーダーメイドの工業ゴム・樹脂製品に関する生産管理や工程管理をお任せします。

【具体的には】
・生産計画の立案・調整
・生産工程の進捗管理
・在庫管理
・外注先管理
・納品計画の立案・手配
・基幹システムの管理
・課員のマネジメント・教育 など

【ポイント】
・橋梁用ゴムや鉄道用軌道パッドなど、一品一様のゴム製品製造を強みとしています。
・原料調達、配合、検査までを一貫して行うことで、高い安全性・専門性を追求しています。
就業場所 岐阜工場 住所:岐阜県下呂市萩原町古関521番地 勤務地最寄駅:東海旅客鉄道高山本線/飛騨萩原駅   敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【本社】〒165-0022 東京都中野区江古田4-4-13 CKビル
事業所名 東京ファブリック化工株式会社
雇用形態 正社員
学歴 高卒以上
経験 ・製造業での生産管理業務、または工程管理業務のご経験(目安5年以上) ・マネジメント経験
活躍している年齢層 30~40代活躍中
資格 不問
就業時間 8時00分〜17時00分
時間外労働月平均25時間
給与 670~700万円
休日 土日祝(会社カレンダーあり) 夏期休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 育児・介護休業 年間休日120日
待遇 月給¥446,200~ 基本給¥336,200~ 諸手当¥110,000~を含む/月
■昇給:年1回(6月)

通勤手当、家族手当、寮社宅あり

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

■育児休業
■介護休業
■資格手当
■役職手当 等

【寮・社宅】有
【その他制度】家族手当/住宅手当(家賃補助)/下呂市の住宅補助(UIJターン対象)/充実の下呂市の子育て支援/最大9連休取得
備考 道路・橋梁・鉄道・構造物・用水路・産業機械・建設機械等に使用される工業用ゴム製品全般の製造

当社は1974年の創業以来、高分子化学分野を事業領域とし、独自の技術力とノウハウで社会の「安全」・「安心」・「快適」に役立つものづくりを通して、社会に貢献し発展を遂げてまいりました。
「良いものを、安く、早く、正確に」供給することをモットーとし、従業員一人一人が「感謝・報恩」「親和・協力」「礼節・謙譲」「誠実・努力」の会社行動規範を遵守しながら日々努力しています。
当社の主要製品は、地震に対する安全性という点で注目を集め、近年様々な橋梁や高層ビル等に採用されている「免震ゴム支承」をはじめ、鉄道軌道の防振・防音に大幅な効果ががる「軌道用ゴム装置」、地下トンネルや、工業用・農業用水路の「耐震止水装置」や「漏水防止装置」等の大型ゴム製品から、産業建機、建設建機に使用される各種小型ゴム装置まで幅広くお客様のニーズに対応した製品を製造しています。橋梁に使用される「ゴム支承」の製造高は業界大手であり、FEM解析技術を駆使してお客様の求める品質を確保し供給することで日本国内もとより、海外でも高い評価を得ており、今後益々当社の製品が活躍する場が増えています。社員教育については、OJTをはじめ、社内技能認定制度や、社外資格取得支援制度等を設け、経営理念のひとつでもある、従業員の夢の実現に向け全力でバックアップしています

・ES経営(従業員満足経営)推進中
・最大9日間の連続休暇あり
・自己資本比率80%の安定企業
・工業用ゴム分野において高い信頼を受ける企業です

《移住定住の応援制度多数!子育てしやすく住みやすい岐阜県下呂市◎》 ■下呂市UIJターン促進家賃助成事業補助金/下呂市移住促進住宅購入等助成事業補助金■岐阜県個人住宅建設等資金利子補給制度/岐阜県中古住宅流通利子補給制度■第3子保育料が無料■中学まで医療費全額補助■子の予防接種費全額/一部助成■発育に関する教室/情報交換会の開催■保育園/放課後児童ファミリーサポートセンターなど様々な支援策
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「土日祝休で働きたい方」「ブランク明け・復職希望の方 」「20代・30代活躍中職場」「高収入案件」「年間休日120日以上」「福利厚生充実企業」
あなたの希望やライフスタイルに合う条件のお仕事をたくさんご用意しています!まずは気軽に応募・お問い合わせください。
【お問合せ時間】平日9:00~19:00 土日祝休業

お仕事への応募は、以下のエントリーフォームからどうぞ。のついた項目は必須です。

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個人情報保護方針

株式会社サンファミリー(以下「当社」)では、皆様の個人情報が安心して守られることを、何よりも大切にします。
お客様の個人情報はご本人への事前の許可なしに、当社および業務委託先以外の第三者に開示することは一切ありません。
また、当社では、以下に掲げた事項を念頭に置き、お客様の個人情報保護に万全を尽くします。

1.個人情報の取り扱いに関する法令、国が定める指針その他規範の遵守
当社は、個人情報に関する法令、国が定める指針その他規範を遵守いたします。また、これらを継続的に調査し、見直しを行います。
また、これらを遵守してお客様の個人情報保護に努力してまいります。

2.適切な個人情報の取得、利用および提供について
当社は、お客様の最適な求職活動の支援をはじめとしたサービスのため、個人情報を取得する際にはその利用目的を明確にし、利用目的の達成に必要な範囲内で取扱います。
また、目的外利用を行わないための体制を構築し、当初の範囲を超えて取扱う場合には改めて本人の同意を得るなど規程に従った対応を行います。

3.当社は、以下の利用目的の為に個人情報を収集し利用目的の範囲内で適切に利用します。
①収集・利用目的
・一般労働者派遣、有料職業紹介、就職・転職相談に関する求人情報の提供と連絡に関する業務
・契約締結に関する業務 ・労務管理に関する業務
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・当社のサービス向上を目的とした意見、要望、情報等の提供をお願いする場合
② 収集内容
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・資格証明書、スキルチェック、適性診断、雇用関係の書類、緊急時の連絡先
・その他、サービスの提供に必要とされる情報や健康状態に関する情報を収集する場合があります。

4.個人情報の安全対策
当社は、個人情報の漏えい、滅失又はき損の防止及び是正に関して、必要かつ適切な安全対策を実施いたします。

5.個人情報保護マネジメントシステムの継続的改善
当社は、社会情勢、技術の変化等に対応して、適切な個人情報保護に関する規程、ルール、個人情報保護に関するマネジメントシステムを運用します。
また、マネジメントシステムが適切に実施できているかを定期的に確認・監査・見直しを行うことにより、継続的に改善いたします。

6.苦情及び相談への対応
当社は、本人からの苦情及び相談を受け付けた場合、適切かつ迅速に対応し、お客様の個人情報保護に努力してまいります。

制定日:平成31年4月16日
株式会社サンファミリー 代表取締役 梅本 哲男

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